Ruta de aprendizaje · Nivel 5 · Tutorial 3

Coordinar la coedición con comentarios y menciones

Podrás trabajar sobre un único documento u hoja compartida y coordinar cambios mediante comentarios, menciones y acuerdos sencillos. Practicarás en Google Docs y Sheets o sus equivalentes web de Microsoft; podrás observar la propagación de cambios desde dos ventanas sin necesitar otra persona.

  • Nivel: Intermedio
  • Duración: 18 min
  • 7 pasos
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Coordinar la coedición con comentarios y menciones

Lo que vas a recorrer

  1. Prepara un único archivo de referencia Prepara una única copia editable del caso y comprueba que contiene los datos correctos antes de coordinar cambios. 3 min
  2. Observa cómo se propagan los cambios Observa un cambio guardado en dos ventanas del mismo archivo y reconoce los límites de esta práctica individual. 3 min
  3. Comenta en el lugar adecuado Añade un comentario preciso y accionable sin modificar el contenido que necesita revisión. 2 min
  4. Responde y cierra con criterio Mantén una conversación de revisión en el mismo comentario y resuélvela solo cuando la decisión y el contenido estén suficientemente comprobados. 2 min
  5. Menciona solo cuando haga falta Decide cuándo una mención aporta una intervención necesaria y cuándo conviene comentar o comprobar primero el acceso. 3 min
  6. Acuerda quién cambia qué Establece un reparto de trabajo y coordina los cambios que afectan al archivo compartido. 2 min
  7. Coordina una revisión completa Integra la comprobación entre ventanas, el comentario, la mención y el criterio de cierre en una revisión final del aviso. 4 min

Lo que vas a aprender

  • Preparar una copia editable en la aplicación web elegida y comprobar su contenido.
  • Observar la propagación de cambios al abrir el mismo documento u hoja en dos ventanas.
  • Añadir un comentario a un fragmento o una celda, responderlo y resolverlo cuando corresponda.
  • Elegir cuándo usar una mención y establecer acuerdos para evitar ediciones incompatibles.

Antes de empezar

  • Compartir archivos y revisar los permisos de acceso
  • Redactar y dar formato a un texto breve
  • Organizar datos y formatos en una hoja de cálculo

Paso 1 de 7

Prepara un único archivo de referencia

Prepara una única copia editable del caso y comprueba que contiene los datos correctos antes de coordinar cambios.

Parte de una referencia común

Un archivo, una referencia común

Para coordinar cambios, el punto de partida es un único archivo de referencia: todas las personas abren y editan ese mismo archivo en la web. No se intercambian adjuntos con cambios separados.

Durante esta práctica, el archivo de referencia se llamará Plan del taller — práctica. Un enlace que lo abre en la aplicación web lleva al mismo archivo; descargarlo, guardarlo y volver a subirlo puede crear una copia independiente.

Archivo compartido frente a copias

Diagrama con un archivo central abierto desde varias ventanas y, a un lado, dos copias separadas con cambios distintos.

El archivo central es la referencia; las copias separadas pueden acabar con contenidos diferentes.

Consejo

Para esta práctica

No necesitas una cuenta de empresa ni otra persona para preparar el archivo. Usa tu propia cuenta y mantén una sola modalidad y una sola aplicación durante todo el tutorial.

Prepara y verifica el contenido

Crea una copia editable

Elige ahora una modalidad y no la alternes después:

  • Documento: Google Docs o Word para la web.
  • Hoja de cálculo: Google Sheets o Excel para la web.

Crea un archivo editable en la aplicación elegida y asígnale exactamente el nombre Plan del taller — práctica. Puedes partir de un archivo propio sin información sensible, pero crea una copia de trabajo y conserva el original.

Distingue dos situaciones. Si el formato de una copia no permite las funciones necesarias en la aplicación web, convierte esa copia y conserva el original. En cambio, si el archivo se abre solo para visualizarlo porque no tienes edición, convertirlo no concede permiso: crea un archivo propio editable con el contenido completo de esta pantalla, o usa otro archivo propio editable.

Antes de seguir, comprueba que puedes situar el cursor y modificar el contenido: visualizar un archivo no equivale a poder editarlo.

Contenido del caso

Introduce estos datos completos en la modalidad que hayas elegido.

Datos que debe contener `Plan del taller — práctica`.
ModalidadUbicaciónContenido
DocumentoSecciónMateriales
DocumentoTextoPreparar 20 carteles.
DocumentoSecciónDifusión
DocumentoTextoPublicar 1 aviso.
Hoja de cálculoA1:C1Tarea; Cantidad; Estado
Hoja de cálculoA2:C2Carteles; 20; Pendiente
Hoja de cálculoA3:C3Aviso; 1; Pendiente

Consejo

Comprueba antes de seguir

Antes de continuar, revisa el nombre del archivo, las dos secciones o las tres filas, las cantidades 20 y 1, y la disposición básica. Esta copia ya comprobada será el único archivo de referencia de la práctica.

Distingue el archivo de sus copias

¿Mismo archivo o copia?

Relaciona cada situación con su consecuencia.

Toca un elemento y luego su par correspondiente.

Deja constancia de la comprobación

Registra tu archivo de referencia

Registra tu preparación en 3 a 5 líneas. Indica:

  1. La modalidad y la aplicación que has elegido.
  2. El nombre de tu archivo de referencia.
  3. El contenido concreto que has comprobado.
  4. Por qué abrir un enlace al archivo de referencia no es lo mismo que descargarlo y volverlo a subir.

No subas el archivo: describe únicamente lo que has preparado y verificado.

Escribe al menos 180 caracteres (0/180).

Paso 2 de 7

Observa cómo se propagan los cambios

Observa un cambio guardado en dos ventanas del mismo archivo y reconoce los límites de esta práctica individual.

Prepara la observación

Un archivo, dos vistas

Abre Plan del taller — práctica en la aplicación web que elegiste en el paso anterior y duplica su pestaña del navegador. Coloca ambas vistas una junto a otra y llámalas ventana A y ventana B.

No abras una descarga ni crees una copia nueva: las dos ventanas deben mostrar el mismo archivo de referencia y el mismo título. Iniciar sesión con la misma cuenta es suficiente para esta práctica individual.

La misma referencia en ambas ventanas

Dos ventanas del navegador muestran el mismo archivo; un cambio realizado en la ventana A aparece en la ventana B.

Las ventanas A y B son dos vistas del mismo archivo de referencia, no archivos distintos.

Realiza el cambio controlado

Cambia en A y comprueba en B

Haz un único cambio en la ventana A:

  • En un Documento, sustituye 20 por 25 en Preparar 20 carteles., de modo que quede Preparar 25 carteles.
  • En una Hoja de cálculo, selecciona B2, escribe 25 y confirma la entrada.

Espera a que el indicador de guardado de la aplicación confirme que el cambio se ha guardado. Después, observa la ventana B sin editarla: debe mostrar 25 carteles.

Si no aparece el cambio, detente antes de volver a editar. Comprueba que ambas ventanas tienen el título Plan del taller — práctica, que hay conexión y que el guardado ha terminado. No inicies cambios contrapuestos.

Consejo

Qué puedes observar

Puedes ver mensajes de guardado, cursores, selecciones o avatares según la aplicación y la cuenta. Esos indicadores informan sobre actividad o estado disponible; no todos aparecen en esta práctica con una sola cuenta.

Interpreta lo que has comprobado

Distingue el alcance de la prueba

Abrir Plan del taller — práctica en la ventana A y la ventana B demuestra que dos personas distintas están colaborando y que ambas recibirán avisos.

Comprueba tu interpretación

Explica tu observación

Describe lo que observaste tras modificar la cantidad en la ventana A. Indica el cambio concreto y explica, por separado, qué demuestra esta prueba y qué no permite demostrar sobre otra persona.

Escribe al menos 120 caracteres (0/120).

Paso 3 de 7

Comenta en el lugar adecuado

Añade un comentario preciso y accionable sin modificar el contenido que necesita revisión.

Ancla la revisión al dato exacto

Comentario y anclaje

Un comentario es una conversación vinculada a un lugar concreto del archivo de referencia. Sirve para plantear una revisión sin sustituir la edición del contenido.

En el caso Plan del taller — práctica, ancla el comentario exactamente donde surge la cuestión: el texto 25 carteles en el Documento o la celda B2 en la Hoja de cálculo. Así, quien lo consulte sabe qué dato debe revisar.

Añadir un comentario no modifica por sí solo la cantidad: el contenido sigue siendo 25 carteles hasta que alguien lo edite.

El comentario queda unido al dato

Comparación entre un comentario anclado al texto «25 carteles» en un documento y otro anclado a la celda B2 de una hoja de cálculo.

Selecciona solo el fragmento o la celda que necesita revisión; no toda la sección ni toda la tabla.

Redacta una petición que se pueda atender

Comentario, no nota

Si tu aplicación ofrece ambas opciones, elige un comentario para una cuestión que deba quedar vinculada al trabajo y pueda seguirse como conversación. Una nota es una anotación de celda: no sustituye al comentario cuando necesitas dejar una petición de revisión.

Para crear el comentario, selecciona primero el anclaje y usa la ruta de tu aplicación:

  • En Google Docs o Google Sheets: Insertar > Comentario.
  • En Word para la web o Excel para la web: Revisar > Nuevo comentario.

Comprueba antes de publicarlo que el resaltado sigue siendo 25 carteles o que la celda activa es B2.

Escribe una petición útil

Un comentario accionable contiene tres piezas breves:

  1. Qué revisar: identifica el dato, sin repetir información innecesaria.
  2. Contexto mínimo: indica por qué requiere comprobación.
  3. Petición concreta: solicita una confirmación o una acción identificable.

Evita mensajes como «Revisar esto» o «¿Está bien?»: obligan a adivinar tanto el asunto como lo que se espera hacer.

Ejemplo

Ejemplo de comentario accionable

Anclaje: 25 carteles en Materiales, o B2 en la Hoja de cálculo.

Comentario: «La cantidad figura como 25 carteles. ¿Confirmas que es la cifra acordada para imprimir?»

El mensaje identifica el dato, aporta el motivo práctico y pide una confirmación concreta. Observa que pregunta por el contenido; no cambia la cantidad.

Comprueba la precisión del anclaje

Elige el anclaje

Debes pedir confirmación de la cantidad de carteles. ¿Qué anclaje permite localizar la cuestión con mayor precisión?

Práctica en tu archivo de referencia

Crea y describe tu comentario

En Plan del taller — práctica, crea un comentario sobre la cantidad de carteles: selecciona 25 carteles si trabajas en Documento, o B2 si trabajas en Hoja de cálculo. Formula una petición concreta para confirmar esa cantidad.

Después, escribe qué anclaje utilizaste, qué solicitas en el comentario y si publicar el comentario ha cambiado o no el contenido.

Escribe al menos 90 caracteres (0/90).

Paso 4 de 7

Responde y cierra con criterio

Mantén una conversación de revisión en el mismo comentario y resuélvela solo cuando la decisión y el contenido estén suficientemente comprobados.

Responde en el hilo y separa acciones

Una conversación conserva el contexto

Un comentario es una conversación vinculada a un lugar concreto del archivo de referencia. Para atender una cuestión, abre la conversación existente y responde dentro de ella: así conservas la pregunta, el contexto y la decisión.

No abras otro comentario sobre el mismo fragmento o celda para contestar a la misma cuestión. Duplicarías la conversación y resultaría difícil saber cuál está atendida.

Sigue siempre esta secuencia: 1. abre y entiende la petición; 2. aplica un cambio en el contenido si la decisión lo requiere; 3. comprueba el contenido vinculado; 4. responde en la misma conversación, dejando registrada la decisión o lo que falta; 5. resuelve únicamente si ya hay base suficiente para cerrar.

Del comentario al cierre

Diagrama de una conversación vinculada a una cantidad, seguida de edición opcional, comprobación, respuesta y cierre.

La respuesta documenta la revisión; comprobar confirma el contenido; resolver cambia solo el estado de la conversación.

Ejemplo

Ejemplo: decisión suficiente

Caso ilustrativo

Comentario vinculado a «25 carteles»: «¿Confirmamos esta cantidad para la impresión?»

La decisión recibida es mantener 25 carteles. Primero se comprueba que el contenido vinculado muestra esa cantidad. Después, se responde dentro de la misma conversación dejando constancia de la decisión.

Como la petición está atendida, el contenido coincide con la decisión y la conversación deja ese resultado documentado, ya se puede resolver. Si faltara confirmar la cifra o faltase cualquier dato necesario, la respuesta debería registrarlo y la conversación permanecería abierta.

Practica en tu archivo de referencia

Ensaya una respuesta y comprueba el contenido

Usa el comentario que creaste sobre la cantidad de carteles en Plan del taller — práctica: el fragmento 25 carteles en el Documento o la celda B2 en la Hoja de cálculo.

  1. Abre la conversación existente y lee qué solicita.
  2. Si la decisión exige cambiar el contenido, aplícalo en el archivo de referencia.
  3. Comprueba el fragmento o la celda vinculados.
  4. Responde en esa misma conversación con un texto que empiece por Ensayo:. No atribuyas la respuesta a otra persona.
  5. Resuelve solo si la petición ya está atendida y la decisión queda documentada.

En esta práctica individual, ver que el archivo muestra 25 carteles no demuestra por sí solo que esa sea la cifra acordada. Si no dispones de esa confirmación, deja registrada la información pendiente y mantén abierta la conversación. En una Hoja de cálculo, usa un comentario, no una nota.

Consejo

Antes de cerrar

Resolver no modifica el texto ni la celda vinculados y tampoco los elimina: cierra la conversación como atendida. Una duda pendiente debe seguir abierta aunque hayas escrito una respuesta de ensayo.

Ordena las acciones

Ordena el cierre con criterio

Ordena el flujo para atender una conversación cuya decisión puede requerir un cambio en el contenido.

  1. Resolver solo si la petición queda atendida y documentada.
  2. Aplicar el cambio en el contenido vinculado, si la decisión lo requiere.
  3. Comprobar que el contenido refleja la decisión.
  4. Abrir la conversación existente y entender qué se solicita.
  5. Responder en el mismo hilo y registrar la decisión o lo que falta.

Responde y decide si corresponde cerrar

Responde y justifica el estado

En Plan del taller — práctica, abre tu comentario propio sobre la cantidad de carteles. La conversación pide confirmar si 25 carteles es la cifra acordada. El contenido vinculado ya muestra 25 carteles, pero no tienes una confirmación adicional de que esa sea la cifra acordada.

Responde dentro de esa misma conversación con un texto que empiece por Ensayo:. No modifiques la cantidad solo para cerrar la conversación.

Después, escribe aquí: 1. la secuencia de acciones que seguiste; 2. el texto exacto de tu respuesta de ensayo; y 3. si resolviste o mantuviste abierta la conversación, con una justificación breve.

Escribe al menos 120 caracteres (0/120).

Paso 5 de 7

Menciona solo cuando haga falta

Decide cuándo una mención aporta una intervención necesaria y cuándo conviene comentar o comprobar primero el acceso.

Cuándo una mención aporta valor

Comentario general o mención

Una mención llama la atención de una persona concreta dentro de un comentario cuando necesitas una intervención suya: una confirmación, una decisión o un cambio.

Si el comentario solo deja una observación o plantea una cuestión para el grupo, escribe un comentario general. No añadas una mención por rutina: convierte una conversación útil en una interrupción innecesaria.

Antes de mencionar, recuerda dos comprobaciones distintas:

  1. La persona adecuada necesita intervenir.
  2. Esa persona ya tiene acceso al archivo de referencia.

La mención no concede permisos ni sustituye la revisión de acceso que ya conoces.

Decidir antes de mencionar

Esquema visual que distingue un comentario general, una mención a una persona y la comprobación previa de acceso; una campana con interrogación indica que el aviso no está garantizado.

Una mención sirve para pedir una intervención concreta; el acceso y la recepción de avisos son cuestiones separadas.

Activa la mención con prudencia

Selecciona, no solo escribas

En una conversación ya creada, escribe @ y empieza a escribir el nombre. Para que la mención sea activa, selecciona a la persona en las sugerencias que muestre Google Docs, Google Sheets, Word para la web o Excel para la web.

Escribir simplemente @Ana no demuestra que Ana haya quedado seleccionada como destinataria. En este tutorial, @Ana es un ejemplo ilustrativo, no una cuenta a la que debas enviar nada.

Si la aplicación muestra un aviso de acceso o propone compartir, comprueba el destinatario y el alcance antes de aceptar. Si no dispones de menciones, indica con claridad en el comentario a quién va dirigida la petición y acordad un aviso mediante un canal que ya uséis.

Tres cosas diferentes

Distingue estas comprobaciones antes de publicar el comentario.

La mención, el acceso y la notificación no son la misma acción.
ElementoQué compruebasQué no demuestra
MenciónHas seleccionado a la persona sugeridaQue pueda editar el archivo
AccesoLa persona puede abrir el archivo de referenciaQue reciba un aviso
NotificaciónEl servicio puede generar un avisoQue lo haya leído o atendido

Atención

No supongas la lectura

Una mención publicada no prueba que la otra persona haya recibido, leído ni atendido el aviso. Esto depende del servicio, de la cuenta y de sus ajustes. Para practicar, usa casos ilustrados; una prueba real solo tiene sentido con un colaborador conocido que ya tenga acceso y acepte participar.

Aplica el criterio a situaciones reales

Decide cómo coordinar

Relaciona cada situación con la acción más adecuada en el archivo de referencia.

Toca un elemento y luego su par correspondiente.

Paso 6 de 7

Acuerda quién cambia qué

Establece un reparto de trabajo y coordina los cambios que afectan al archivo compartido.

Define un reparto visible

Un acuerdo breve, no un bloqueo

Un acuerdo de trabajo convierte la coedición en una tarea previsible: indica cuál es el archivo de referencia, quién atiende cada parte, qué cambios deben consultarse y cuándo se puede resolver una conversación.

No es una restricción técnica. Aunque Ana se ocupe de Materiales o de A2:C2, el acuerdo no bloquea esas zonas: las personas con permiso de edición todavía podrían modificarlas. Por eso conviene comunicar cualquier excepción antes de actuar.

Esquema de un mismo archivo compartido con dos zonas de trabajo asignadas y una conversación para coordinar cambios.

El reparto orienta el trabajo sobre el mismo archivo de referencia; no impide técnicamente editar otra zona.

Elementos del acuerdo para Plan del taller — práctica

Puedes dejar el acuerdo al inicio del archivo de referencia o en una conversación visible para quienes participan.

Adaptación del acuerdo según la modalidad elegida.
ElementoDocumentoHoja de cálculo
Archivo de referenciaPlan del taller — prácticaPlan del taller — práctica
RepartoAna: Materiales; Luis: DifusiónAna: A2:C2; Luis: A3:C3
Consulta previaReorganizar seccionesOrdenar la tabla o insertar/eliminar filas o columnas
ConversacionesUsar comentario para dudas; resolver cuando la petición esté atendida o la decisión consteUsar comentario para dudas; resolver cuando la petición esté atendida o la decisión conste

Coordina los cambios que afectan al conjunto

Distingue edición local de cambio estructural

Dentro de su parte, cada persona puede hacer las ediciones normales que le corresponden. Por ejemplo, Ana puede actualizar la cantidad de carteles en Materiales o en B2.

Consulta antes los cambios que alteran el trabajo de otras personas: reorganizar secciones, ordenar toda la tabla o insertar y eliminar filas o columnas. No los realices mientras otra persona trabaja en una zona afectada.

Consejo

Consulta y comunica las excepciones

Si surge una duda, abre un comentario en el lugar afectado. Usa una mención solo cuando necesitas una intervención concreta de alguien con acceso. Si Luis hace una pausa o Ana va a intervenir en A3:C3, deben comunicar primero el cambio de reparto.

El acuerdo evita ediciones incompatibles, pero no sustituye la atención: antes de cambiar una parte ajena, espera una respuesta o acuerda explícitamente quién continúa.

Practica la coordinación

Decide cómo actuar

Relaciona cada situación con la forma de coordinarla.

Toca un elemento y luego su par correspondiente.

Aplica el acuerdo al caso

Formula tu acuerdo

Para la modalidad que estás usando, redacta un acuerdo de cuatro frases para Plan del taller — práctica. Incluye: el archivo de referencia; el reparto entre Ana y Luis; un cambio estructural que se debe consultar; y el uso de comentario, mención y resolver.

Después clasifica estas dos acciones: A) Ana actualiza la cantidad de carteles a 25 carteles en su parte. B) Luis propone reorganizar las secciones o ordenar toda la tabla. Indica si cada una puede hacerse dentro del reparto o si exige coordinación previa.

Escribe al menos 220 caracteres (0/220).

Paso 7 de 7

Coordina una revisión completa

Integra la comprobación entre ventanas, el comentario, la mención y el criterio de cierre en una revisión final del aviso.

1. Sitúa la revisión en el archivo de referencia

Caso final: revisión del aviso

Estás al final de la revisión de Plan del taller — práctica. Trabaja siempre sobre ese único archivo de referencia, con la misma modalidad y aplicación que elegiste.

Comprueba en la ventana A y la ventana B que se ve el cambio ya realizado: 25 carteles. Después, localiza el contenido que necesita revisión:

  • En Documento: en Difusión, Publicar 1 aviso.
  • En Hoja de cálculo: la fila A3:C3, con Aviso, 1 y Pendiente.

En este caso ilustrativo, Luis se ocupa de Difusión o de A3:C3, conserva acceso al archivo y ha aceptado revisarlo hoy. Aún no ha confirmado el canal de publicación del aviso. No inventes esa confirmación ni modifiques el contenido como si ya hubiera una decisión.

Una revisión coordinada

Elige solo el diagrama que corresponde a tu modalidad: las ventanas A y B muestran el mismo archivo y la misma modalidad. El comentario queda anclado al aviso: al texto del aviso en Documento o a A3 en Hoja de cálculo.

Dos diagramas separados: uno con dos ventanas del mismo Documento y otro con dos ventanas de la misma Hoja de cálculo; en ambos, un comentario abierto está vinculado al aviso.

Antes de revisar, confirma el archivo de referencia en ambas ventanas y vincula la conversación al aviso.

2. Comenta sin cerrar una duda pendiente

Plantea y documenta la revisión

En la ventana A, selecciona Publicar 1 aviso. si trabajas en Documento, o selecciona A3 si trabajas en Hoja de cálculo. Crea un comentario vinculado a ese lugar:

  • En Google Docs o Google Sheets: Insertar > Comentario.
  • En Word para la web o Excel para la web: Revisar > Nuevo comentario.

Escribe una petición concreta, por ejemplo: «Ensayo: ¿puedes confirmar el canal de publicación del aviso?». Después, responde dentro de esa misma conversación: «Ensayo: pendiente de confirmación.»

Es un ensayo individual: no atribuyas la respuesta a otra persona. La confirmación todavía falta, así que mantén la conversación abierta. Responder no modifica por sí solo el aviso y resolver no debe usarse para ocultar una duda pendiente.

Consejo

Decide la mención con criterio

En una colaboración real, la intervención de Luis sería necesaria para confirmar el canal de publicación. En este caso, una mención estaría justificada porque Luis tiene acceso y ha aceptado revisarlo hoy.

No publiques una mención activa de ensayo: @Luis es una representación ilustrativa, no una cuenta real. Una mención llama su atención, pero no demuestra que haya recibido, leído o atendido el aviso.

Ejemplo

Modelo de conversación de ensayo

Comentario vinculado a Publicar 1 aviso. o a A3:

«Ensayo: ¿puedes confirmar el canal de publicación del aviso?»

Respuesta en la misma conversación:

«Ensayo: pendiente de confirmación.»

Estado: la conversación permanece abierta hasta disponer de una respuesta o de una decisión documentada.

3. Comprueba el criterio de cierre

Decide el estado correcto

Luis aún no ha confirmado el canal de publicación. Tras añadir tu respuesta de ensayo, ¿qué estado corresponde a la conversación?

4. Aplica el flujo completo

Informe final de coordinación

Redacta un informe breve de tu revisión. Incluye estos seis puntos:

  1. La aplicación y la modalidad que usaste, y el nombre del archivo de referencia.
  2. El cambio que comprobaste entre la ventana A y la ventana B.
  3. El lugar exacto y el propósito de tu comentario.
  4. Tu decisión sobre mencionar a Luis y su justificación.
  5. El estado de la conversación y por qué corresponde ese estado.
  6. Un acuerdo para evitar ediciones incompatibles entre Materiales o A2:C2 y Difusión o A3:C3.

Describe solo lo que comprobaste u observaste; no necesitas enviar el archivo.

Escribe al menos 240 caracteres (0/240).

Tutorial completado

¡Felicidades! Has completado: Coordinar la coedición con comentarios y menciones

Has comprobado cambios entre ventanas, planteado una conversación vinculada al lugar correcto y decidido cuándo mantenerla abierta, mencionar y acordar el reparto de edición.

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