Curso online gratuitoGestão de Pessoas no Setor Público

Duração do curso online: 3 horas e 1 minutos

4.5

EstrelaEstrelaEstrelaEstrelaMeia estrela

(4)

Curso gratuito sobre Gestão de Pessoas no Setor Público pela Univesp. Aprenda sobre cultura organizacional, liderança governamental e desenvolvimento de recursos humanos.

Descrição do curso

O curso "Gestão de Pessoas no Setor Público" é uma excelente oportunidade para profissionais da área de Administração e Negócios, com foco na subcategoria de Recursos Humanos, aprofundarem seus conhecimentos. Com uma duração concisa de 3 horas e 1 minuto, o curso foi bem-recebido, obtendo uma média de avaliação de 4 estrelas.

Durante o curso, os alunos são introduzidos aos conceitos fundamentais da gestão de pessoas no contexto do setor público. Desde o início, é feita uma apresentação abrangente que estabelece a importância e os desafios específicos desta área de atuação. Em seguida, o curso traça a evolução histórica da gestão de pessoas, permitindo uma compreensão aprofundada sobre como práticas antigas influenciam métodos contemporâneos.

Uma parte crucial do curso é dedicada ao entendimento do papel do servidor público. Reconhecendo que estes profissionais são o coração do funcionamento das organizações governamentais, os conteúdos abordam desde suas atribuições até as peculiaridades que diferenciam suas funções das realizadas no setor privado.

A cultura e o clima organizacional também são temas tratados com profundidade. Saber como esses fatores impactam a motivação e o desempenho dos servidores é essencial para qualquer gestor que pretende melhorar o ambiente de trabalho e, consequentemente, os serviços prestados à sociedade.

Outro tópico importante que o curso cobre é a gestão por competências. Esta abordagem permite que gestores identifiquem e desenvolvam as habilidades necessárias para o sucesso da organização, alinhando os talentos individuais às metas institucionais.

O curso mergulha ainda nos processos motivacionais, crucial para manter elevado o nível de engajamento e satisfação dos servidores. Técnicas e estratégias são discutidas para ajudar os gestores a incentivar suas equipes de maneira eficaz.

Um aspecto diferencial do curso é a discussão sobre a liderança governamental. Esse tópico específico trata das particularidades e desafios de liderar no contexto do setor público, oferecendo insights valiosos para quem aspira a cargos de liderança.

O desenvolvimento de recursos humanos também é abordado, fornecendo ferramentas e metodologias para o crescimento contínuo dos servidores, o que impacta diretamente na qualidade dos serviços públicos oferecidos à população.

Por fim, o curso oferece uma revisão abrangente de todos os tópicos abordados, garantindo que os participantes consolidem o conhecimento adquirido e estejam prontos para aplicá-los em suas respectivas áreas de atuação.

Para aqueles que buscam desenvolver suas habilidades na gestão de pessoas no setor público, este curso é uma escolha valiosa, oferecendo uma visão completa e prática sobre os principais desafios e metodologias da área.

Conteúdo do Curso

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - Apresentação

    0h06m

  • Exercício: Qual é o papel dos sub-sistemas de Recursos Humanos nas organizações públicas?

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - Evolução da Gestão de Pessoas

    0h16m

  • Exercício: Qual é o principal objetivo do setor de gestão de pessoas no setor público?

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - O servidor público

    0h23m

  • Exercício: Qual é a única forma de adquirir um vínculo empregatício com a administração pública, segundo as normas que regem o setor público?

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - Cultura e Clima Organizacional

    0h18m

  • Exercício: Qual a importância da cultura organizacional para a gestão de pessoas no setor público?

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - Gestão por competências

    0h18m

  • Exercício: Qual é a diferença fundamental entre a gestão de cargos e a gestão por competências nas organizações públicas?

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - Processos Motivacionais

    0h30m

  • Exercício: Em relação aos processos motivacionais em organizações públicas, qual das seguintes afirmações é verdadeira?

  • Aula em vídeo: Gestão de pessoas no Setor Público - Liderança Governamental

    0h27m

  • Exercício: Como um gestor público pode utilizar os diferentes estilos de liderança para alcançar resultados eficazes na administração pública?

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - Desenvolvimento de Recursos Humanos

    0h17m

  • Exercício: Qual é a principal razão pela qual a TV Cultura, como uma organização pública de entretenimento e cultura, precisa de um processo eficiente de gestão de pessoas?

  • Aula em vídeo: Gestão de Pessoas no Setor Público - Revisão

    0h21m

  • Exercício: Qual é o objetivo da gestão por competências em comparação à gestão de cargos?

Este curso gratuito inclui:

3 horas e 1 minutos de curso online em vídeo

Exercícios para treinar seus conhecimentos

Certificado digital de conclusão de curso

100% gratuito, do conteúdo ao certificado

QR Code - Baixar Cursa - Cursos Online

Este curso online só pode ser acessado pelo aplicativo Cursa. Instale o aplicativo usando o QR code ou os links abaixo:

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Comentários do Curso: Gestão de Pessoas no Setor Público

FM

Fabrízio Mendes do Nascimento

gostei demais. muito bom mesmo

NB

Nyede Batista

ótimo curso

JD

Jaini de Souza

muito bem explicado.

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