Curso online gratuitoGestão de pessoas
Duração do curso online: 2 horas e 41 minutos
4.44
(104)
Curso online gratuito de Gestão de Pessoas com foco em recrutamento, seleção, avaliação e treinamento. Ideal para quem deseja aprimorar habilidades em Recursos Humanos.
Descrição do curso
O curso de Gestão de Pessoas é uma excelente oportunidade para profissionais da área de Recursos Humanos e Administração que desejam aprimorar suas habilidades e conhecimentos em gestão de talentos. Com uma duração total de 2 horas e 41 minutos, este curso oferece uma abordagem profunda e prática sobre recrutamento, seleção, treinamento e avaliação de colaboradores.
Com uma média de 4.5 estrelas em avaliações, o curso é amplamente apreciado pelos alunos, indicando seu valor e eficácia no desenvolvimento de competências essenciais para a gestão de pessoas. A experiência dos instrutores e a qualidade do conteúdo são pontos fortes que se refletem nas boas avaliações recebidas.
A estrutura do curso é organizada de forma a guiar os estudantes desde os conceitos iniciais até a aplicação prática dos conhecimentos. No início, os alunos são introduzidos ao campo da gestão de pessoas, estabelecendo uma base sólida para o restante do curso. Ao longo das aulas, são abordados aspectos cruciais como o entendimento do recrutamento, suas modalidades e sua importância para a organização.
O curso também analisa as diferenças entre recrutamento interno e externo, proporcionando aos alunos uma visão crítica sobre as estratégias mais eficientes para diferentes contextos organizacionais. Outro ponto de destaque é o "passo a passo do recrutamento", onde os alunos aprendem metodologias e práticas para conduzir processos seletivos de forma eficaz.
Além disso, o curso explora o mercado de trabalho, oferecendo uma compreensão ampla sobre as tendências e demandas que influenciam a gestão de pessoas atualmente. Na sequência, tem destaque a seleção de pessoas, abordada em duas partes, onde são detalhados os critérios e métodos para escolher os melhores talentos.
Avaliação e controle dos processos e colaboradores é outro tema central discutido no curso, permitindo que gestores identifiquem áreas de melhoria e implementem ações corretivas eficazmente. No módulo de treinamento, dividido em três partes, são oferecidas estratégias práticas para o desenvolvimento contínuo dos funcionários, ampliando suas competências e alinhando-as aos objetivos organizacionais.
Por fim, o curso trata da composição da remuneração e da política salarial, assuntos fundamentais para garantir a motivação e retenção dos colaboradores. Assim, ao finalizar o curso, os estudantes estarão aptos a implementar políticas de gestão de pessoas que favoreçam um ambiente de trabalho saudável e produtivo, alinhado aos objetivos estratégicos da empresa.
Indicado tanto para iniciantes quanto para profissionais experientes, este curso da subcategoria de Recursos Humanos da área de Administração e Negócios é uma ferramenta indispensável para quem busca excelência na gestão de pessoas. A combinação de teoria e prática, aliada à experiência dos instrutores, torna este curso uma escolha acertada para o desenvolvimento profissional.
Conteúdo do Curso
-
Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Introdução - Aula 00
0h02m
-
Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | O que é recrutamento - Aula 01
0h12m
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Exercício: _O que é recrutamento de pessoas?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | A importância do recrutamento - Aula 02
0h15m
-
Exercício: _Qual é a diferença entre recursos humanos e gestão de pessoas?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | A importância do recrutamento - Parte 02 - Aula 02
0h06m
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Exercício: _Quais são as consequências financeiras de um mau recrutamento para uma empresa?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Recrutamento interno versus externo - Aula 03
0h15m
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Exercício: _Quais são as principais diferenças entre recrutamento interno e externo?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Passo a passo do recrutamento - Aula 04
0h11m
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Exercício: _Qual é o primeiro passo necessário para iniciar o processo de recrutamento de pessoas?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Mercado de trabalho - Aula 05
0h08m
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Exercício: _Qual é o trabalho da gestão de pessoas dentro do mercado de trabalho?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Seleção de pessoas - Parte 01 - Aula 06
0h08m
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Exercício: _Qual é o objetivo dos testes psicométricos na seleção de pessoas?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Seleção de pessoas - Parte 02 - Aula 06
0h25m
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Exercício: _Qual é o primeiro passo da seleção de pessoas na gestão de pessoas por CCO?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Avaliação e controle - Aula 07
0h13m
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Exercício: _Qual é a importância da avaliação e controle no processo seletivo e na gestão de pessoas?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Treinamento - Parte 01 - Aula 08
0h07m
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Exercício: _Qual é um dos pontos que devem ser definidos na estruturação do treinamento de acordo com o vídeo?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Treinamento - Parte 02 - Aula 08
0h06m
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Exercício: _Qual é a principal razão que gera a necessidade de um treinamento de acordo com o vídeo?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Treinamento - Parte 03 - Aula 08
0h08m
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Exercício: _Por que é importante treinar as pessoas nas empresas?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Composição da remuneração - Aula 09
0h11m
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Exercício: _Qual é a diferença entre salário nominal e salário efetivo?
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Aula em vídeo: Curso de gestão de pessoas | Política salarial - Aula 10
0h08m
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Exercício: _Qual a importância do plano de política salarial para uma empresa?
Este curso gratuito inclui:
2 horas e 41 minutos de curso online em vídeo
Exercícios para treinar seus conhecimentos
Certificado digital de conclusão de curso
100% gratuito, do conteúdo ao certificado
Este curso online só pode ser acessado pelo aplicativo Cursa. Instale o aplicativo usando o QR code ou os links abaixo:
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Comentários do Curso: Gestão de pessoas
Luana Carla dos santos
Excelente!! vídeos curtos e bem explicativos. Assim não se torna cansativo com capacidade de promover qualidade e capacidade no profissional desjado
Mirelli Santos
muito bom. eu amei!!
Mariana Klein
Curso excelente, professor ótimo, aula dinâmica e de fácil compreensão.
Yasmim Oliveira
perfeito.
Jhordan Lucas
muito bom esse curso recomendo
Vitória Alves Aragão
Amei todas as aulas e agora me sinto capacitada a entrar no ramo de Gestão de pessoas!!! Obrigada ❤️
Cerqueira Motovlog
ótimas explicações dar para entender realmente o que é passado e assim adquirir muito conhecimento
Francielly Mabel Da Silva Melo
Muito bom, adorei o curso, ele é super rapidinho, se você quiser dá pra assistir tudo no decorrer do dia, e no fim do dia já ter o certificado em mãos
Yolanda Silva
Excelente nota Mil. super recomendo.
Daniel Batista
Ótimo para agregar valor ao seu currículo!